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4种方式医疗改革将影响您的FSA

永利国际娱乐网 2018-11-10 05:03:05 奇闻

这些天感觉变化是唯一不变的

随着美国工作人员为公开招生做准备 - 年度窗口,您可以在其中为您的员工福利进行关键选举 - 了解医疗改革带来的最近一些变化非常重要,包括那些影响的变化灵活的支出账户(FSA)

对于那些尚未了解的人来说,通过使用税前美元支付必要的现金医疗费用,FSA是一个很好的方式来增加您的底线

因此,当您注册FSA时,无论如何您可以节省高达40%的支出

为了帮助当前和潜在的FSA用户准备开放注册,我与Wage Works合作开展了“节约智慧,花费健康的活动”,宣传如何充分利用这一关键时期

以下是您在计划为您的FSA账户做出多少贡献时应该了解的四个主要差异:1

OTC药品仍然涵盖......但您需要处方药

当有变化时,往往会产生混淆

一些新闻报道不准确报道美国国税局不再允许用FSA资金支付非处方(OTC)药物

谢天谢地,这是不正确的

事实是,从2011年1月1日起,OTC药物(不包括胰岛素)将需要医生的处方,以便用FSA资金支付

注意:这里的关键词是“药物”

其他非药用OTC项目,如创可贴,拐杖和诊断试剂盒,仍然可以免费获得FSA美元

为OTC药物制定新规则的最简单方法就是在下次年度检查时与医生进行坦诚的对话,并提前做好必要的文书工作(特别是处方药),如过敏药或止痛胶囊

2.贡献上限即将到来......因此,选择性程序今日计划

从2013年开始,FSA账户的年度捐款上限为2,500美元

(现在的贡献上限由个体雇主设定,平均约为5,000美元)

如果您一直在为您或合格的家庭成员考虑选择性手术 - 例如LASIK或牙套 - 2011年和2012年是您在FSA中留出并使用额外资金的最后两年

请记住,使用FSA美元支付的款项类似于获得高达40%的折扣,因为您使用税前美元付款

因此,估计明年您的FSA符合条件的费用并注册将该金额记入您的帐户是非常值得的

3.成年子女在某些情况下获得帮助......由于医疗改革,您的成年子女可以坚持您的医疗保健政策,直到26岁 - 只要他们没有得到雇主的保险

现在是与您的整个家庭一起检查的好时机,看看谁可能需要保险和/或您的成年子女是否有资格作为家属

注意:一些公司将允许年中FSA捐款反映成年子女的增加,因此请与您的人力资源部门核实他们的资格赛事政策

4.“免费”预防性护理......意味着一些成本将会消失

最后但并非最不重要的是,血压,糖尿病和胆固醇的常规筛查可能不再需要共同支付

其他癌症筛查,如乳房X线照片和结肠镜检查,以及产前护理访问,疫苗接种,常规婴儿和儿童保健检查也可作为基线保险的一部分提供 - 因此不需要额外的自付费用

如果您之前曾使用过您的FSA来支付这些费用,那么您可以回到此处

最后,花一点时间了解医疗改革如何改变您选择为2011年的FSA做出贡献的金额是一项您不会后悔的投资

作者:劳现蚜

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